為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，全面落實黨建工作責(zé)任制，持續(xù)深化抓黨建促企業(yè)治理能力提升，同時客觀全面考評2023年各項工作，深入分析問題和不足，科學(xué)謀劃2024年各項重點(diǎn)任務(wù)，根據(jù)集團(tuán)公司干部管理和年度目標(biāo)任務(wù)考核有關(guān)要求，1月13日，集團(tuán)公司召開2023年度黨組織書記抓黨建工作及干部述職評議大會。中層干部考核領(lǐng)導(dǎo)組組長、黨委書記、董事長溫永強(qiáng)，考核組成員張勇、白玉梅、閆寶慧、郭興龍等出席大會，參與現(xiàn)場述職的支部書記和中層干部參加大會。
本次述職評議采取現(xiàn)場限時述職與書面述職相結(jié)合的方式進(jìn)行。在上下午兩個場次的述職會上，各支部書記和部室、業(yè)務(wù)中心及經(jīng)濟(jì)體主要負(fù)責(zé)人立足實際，用數(shù)據(jù)“說話”，用業(yè)績“交卷”，從黨建、經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型、科研、管理、依法履職、人才建設(shè)等方面精煉總結(jié)2023年任務(wù)完成情況，科學(xué)謀劃2024年重點(diǎn)工作。述職報告重點(diǎn)突出、內(nèi)容凝練、數(shù)據(jù)翔實，既談成績，也講問題，既談思路，也講舉措，既總結(jié)過去，更謀劃未來，主題明確、氣氛嚴(yán)肅、節(jié)奏明快，展現(xiàn)了全體干部務(wù)實篤行的工作作風(fēng)和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。
開展年度述職評議既是集團(tuán)公司持續(xù)加強(qiáng)干部管理，強(qiáng)化目標(biāo)考核的重要舉措之一，也是總結(jié)過去、謀劃未來、促進(jìn)發(fā)展的交流平臺；在于讓中層干部對一年來的工作進(jìn)行全面、客觀地分析總結(jié)，切實推動支部書記擔(dān)負(fù)從嚴(yán)管黨治黨政治責(zé)任、“一崗雙責(zé)”職責(zé)，讓干部之間相互監(jiān)督，促進(jìn)學(xué)習(xí)交流、取長補(bǔ)短、自我完善、自我提高，進(jìn)一步強(qiáng)化目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，增強(qiáng)崗位意識、責(zé)任意識，達(dá)到在交流中學(xué)習(xí)、在總結(jié)中反思、在評議中提高的目的。
現(xiàn)場述職評議結(jié)束后，還將組織各單位職工圍繞“德能勤績廉”對干部進(jìn)行書面民主評議。
集團(tuán)公司黨委對本次干部述職述廉工作高度重視，及早謀劃、及早部署、有序組織，要求進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織書記抓基層黨建“直接責(zé)任人”意識，進(jìn)一步強(qiáng)化干部責(zé)任意識、奮進(jìn)意識、“交賬”意識。通過述職考評總結(jié)工作經(jīng)驗、分析得失成敗，堅定干事信心，進(jìn)一步激發(fā)全體干部想干事、敢干事、能干事、干成事的精神，以奮發(fā)有為的狀態(tài)和“功成必定有我”的責(zé)任意識，全力贏得2024年工作開門紅。
